クライアント
前田機械株式会社さま
業種
鉄工
サービス内容
採用マンガプロジェクト
目的
現場スタッフ2名、営業1名の採用
ターゲット
30〜40代の男女、転職希望者
メディア
ポスティングチラシ、ハローワーク
コメント
応募ゼロ。求人サイトに載せても、問い合わせひとつ来ない状態でした。そこで前田機械さまがマンガチラシのポスティングを始めると、
プロジェクト開始1ヶ月10日で初応募、そして採用に至りました。株式会社アンシャントマンがご一緒したのは、条件では動かない求職者を動かす、採用マンガのポスティングです。
【求人サイトに載せるほど、埋もれていく】
求人サイトやランディングページでは、無数の会社の中に自社が沈みます。上位に出るのはSEO記事や広告枠で、費用をかけ続けなければ見つけてもらえません。比較されるのは給与や休日といった条件面ばかりで、載せられる写真も数枚。求職者が本当に知りたい「自分がそこで働いたらどうなるのか」は条件表からは伝わらず、応募はゼロのままでした。
【マンガのポスティングが、最初の応募を生んだ】
私たちは求人媒体に頼らず、マンガチラシを地域にポスティングする方法を選びました。主人公と一緒に工場見学から入社までを追体験でき、設備機械を擬人化したキャラクターが、初めての現場を親しみやすく見せます。社長が直接案内し、お試し労働にも賃金が発生する——「ここで働くイメージ」を、配布の場で直接手渡しました。結果、応募ゼロの状態から、プロジェクト開始1ヶ月10日で初応募が生まれ、そのまま採用へとつながりました。
求人サイトで条件を比べさせるより、働く未来が伝わるマンガを直接届けるほうが、応募ゼロの現実を動かしました。
私たちアンシャントマンは、マンガを描いて終わりにしません。求職者が自ら一歩を踏み出す入口をつくり、その先の採用活動まで一貫して伴走します。採用にマンガ・キャラクターを活かしたい企業さまは、株式会社アンシャントマンへお氣軽にご相談ください。
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